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kaiyun官方网页北京博爱医院工作人员医德规范及实施办法

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为加强精神文明建设，提高医务人员的职业道德素质，改善和提高医疗服务质量，全心全意为人民服务，特制定医德规范及实施办法（以下简称“规范”）

一、医德，即医务人员的职业道德，是医务人员应具备的思想品质，是医务人员与病人、社会及医务人员之间关系的总和，医德规范是指导医务人员进行医疗活动的思想和行为准则。

二、医德规范如下：

1、救死扶伤，实行社会主义的人道主义。时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛。

2、尊重病人的人格与权利，对待病人，不分民族、性别、职业、地位、财产状况，都应一视同仁。

3、文明礼貌服务。举止端庄，语言文明，态度和蔼，同情、关心、体贴病人。

4、廉洁奉公。自觉遵纪守法，不以医谋私。

5、为病人保守医密，实行保护性医疗，不泄露病人隐私与秘密。

6、互学互助，团结协作。正确处理同行同事间的关系。

7、严谨求实，奋发进取，钻研医术，精益求精。不断更新知识，提高技术水平。

三、为使本规范得到贯彻落实，必须坚持进行医德医风教育，加强医德医风建设，认真进行医德考核与评价：

1、各科室、各部门必须把医德教育和医德医风建设作为目标管理的重要内容，作为衡量和评价科室、部门工作好坏的重要标准。

2、医德教育应以正面教育为主，理论联系实际，注重实效，长期坚持不懈。要实行医院新成员的上岗前教育，使之形成制度。未经岗前培训不得上岗。

3、医院建立医德考核与评价制度，制定医德考核标准及考核办法，定期或随时进行考核，并建立医德考核档案。

4、医德考核与评价方法可分为自我评价、科室考核、医院考核、社会评价等。特别要重视社会评价，经常听取患者和社会各界的意见，接受人民群众的监督。

5、对医务人员的考核结果将作为应聘、提薪、晋升以及评选先进工作者的首要条件。

6、实行奖优罚劣。对严格遵守医德规范、医德高尚的个人，应予以表彰和奖励。对于不认真遵守医德规范者，应进行批评教育。对于严重违反医德规范，经教育不改者，应分别情况给予处分。